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我隊召開二屆三次職工代表大會 暨2016年工作會議
發布時間：2016-02-29 點擊量：2096 分享到：
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? ??2月26日，物化探隊召開職代會暨2016年工作會議，會議傳達學習了總公司2016年工作會議暨黨風廉政建設、安全生產與治安保衛工作會議精神。隊長王新坪作工作報告，黨委書記賀志銀主持會議并作重要講話。
? ? 王新坪作的《因勢而謀 因勢而動 因勢而進》的工作報告，對2015年工作進行了總結回顧，對面臨的形勢和存在的問題作了詳盡分析，安排部署了全年工作任務。? ??2月26日，物化探隊召開職代會暨2016年工作會議，會議傳達學習了總公司2016年工作會議暨黨風廉政建設、安全生產與治安保衛工作會議精神。隊長王新坪作工作報告，黨委書記賀志銀主持會議并作重要講話。
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? ? 王新坪在講話中指出，總公司下達我隊2016年經營目標為收入5500萬元，利潤590萬元。如何完成總公司下達的經營目標，在目前面對地礦經濟的新常態下，我們必須準確把握好大勢，明確好方向，理清工作思路，找準工作方法。
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? ??? ? 王新坪強調，要順應時勢，引領新常態，創新經營思路和工作方法。2016年為物化探隊“企業文化建設及機制建設創新年”。
? ? 企業文化建設。建設以“崇隊、敬業、創新、發展”為核心的企業文化體系。
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? ? 經營思路是：“超前介入、主動作為；劍走偏鋒、借力發力、合作共贏、持久發展”。
? ? “超前介入、主動作為”就是要求中層以上干部及技術骨干密切關注市場信息，加強溝通。要在項目立項、合同洽談過程中，向對方提出實現項目找礦效果最合理的物化探工作方法和工作方案，促使項目達成，實現找礦效果。要超前作為、超前思維、超前支撐、超前行動。
? ? “劍走偏鋒、借力發力、合作共贏、持續發展”就是要充分利用我隊掌握的大量物化探資料，尋找適合我隊的新的工作領域。加強和系統內外、兄弟單位及省外兄弟單位的合作，取長補短，實現合作共贏，共同發展的目標。
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? ? 工作方法是: 創市場、抓項目、是發展的第一要務；
? ? 企業文化建設。建設以“崇隊、敬業、創新、發展”為核心的企業文化體系。
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? ? 經營思路是：“超前介入、主動作為；劍走偏鋒、借力發力、合作共贏、持久發展”。
? ? “超前介入、主動作為”就是要求中層以上干部及技術骨干密切關注市場信息，加強溝通。要在項目立項、合同洽談過程中，向對方提出實現項目找礦效果最合理的物化探工作方法和工作方案，促使項目達成，實現找礦效果。要超前作為、超前思維、超前支撐、超前行動。
? ? “劍走偏鋒、借力發力、合作共贏、持續發展”就是要充分利用我隊掌握的大量物化探資料，尋找適合我隊的新的工作領域。加強和系統內外、兄弟單位及省外兄弟單位的合作，取長補短，實現合作共贏，共同發展的目標。
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? ? 工作方法是: 創市場、抓項目、是發展的第一要務；
? ? ? ? ? ? ? ??抓質量、出成果、是發展的第一競爭力；
? ? ? ? ? ? ? ? 精管理、降成本、是發展的第一抓手。
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? ? 會上，王新坪與各單位、各部門簽訂了2016年經營目標責任書、安全生產責任書，賀志銀與各單位、各部門簽訂了黨風廉政建設責任書，對2015年度先進集體和先進個人進行了表彰獎勵。
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? ? 黨委書記賀志銀在總結講話中強調，面對新的機遇和挑戰，全體干部職工將思想和行動統一到總公司和我隊各項決策部署上來，凝聚力量，迎難而上，堅定信心，為實現物化探隊創新發展、全面完成2016年度目標任務而努力奮斗。
? ? ? ? ? ? ? ? 精管理、降成本、是發展的第一抓手。
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? ? 會上，王新坪與各單位、各部門簽訂了2016年經營目標責任書、安全生產責任書，賀志銀與各單位、各部門簽訂了黨風廉政建設責任書，對2015年度先進集體和先進個人進行了表彰獎勵。
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? ? 黨委書記賀志銀在總結講話中強調，面對新的機遇和挑戰，全體干部職工將思想和行動統一到總公司和我隊各項決策部署上來，凝聚力量，迎難而上，堅定信心，為實現物化探隊創新發展、全面完成2016年度目標任務而努力奮斗。
